□顾晓明

在安全可控的前提下，以更积极、更精准、更有力的举措推进复工复产，确保企业疫情防控、生产经营两不误，这是政府、企业、职工的共同的努力方向，一刻都不能停顿。

复工之前要摸准员工情况。复工复产，最重要的还是人力资源。如果有一个无症状新冠肺炎患者进入了工作岗位，其后果也许就是整个企业的停产停工。要逐部门逐车间逐人建档列表，查清是否来自疫情重点地区，有没有疫情重点地区旅居史，有没有和感染者密切接触史，外地员工来通采取的是何种交通方式。复工人员一般不允许通过公共交通返程，应由企业通过包车以及员工自驾等形式返回，落实闭环管理。

复工之中要精准对症施策。企业要对返程员工实施自律封闭观察。如企业无自律封闭观察条件的，属地政府要积极协调解决。观察期内，企业要严格执行员工健康防疫管理制度，建立员工“一人一档”，并制定观察期结束证明制度。要为员工配备口罩、消毒水、护眼镜等防护设施，尽可能采取分时用餐制度。

复工之后要定准长效措施。没有疫情防控的实效，就没有企业的效益。要密切关注全国疫情走势和防控工作情况，并根据不同的企业情况适时调整工作重点。制定突发事件工作预案，经常演练。要加强企业文化活动，适当安排心理疏导，平缓职工的紧张情绪。疫情过后，必然春光无限。