□范人天 张裕新

20日，市级机关工委在市委党校举办市级机关第三十七期党的基本知识培训班，本次培训班特地邀请市援鄂医疗队抗疫先锋模范和部分优秀共产党员到场作先进事迹分享，着力引导广大党员发展对象在工作中发挥先锋模范作用，确保在思想上和行动上入党，切实提升机关党员发展质量，把好发展党员入口关。（5月21日《南通日报》）

党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体，党员队伍建设是党的建设基础工程。长期以来，我市各级党组织认真做好党员发展和管理工作，使一大批优秀积极分子加入党组织中来，为党注入了新鲜血液。但是，在巡察中发现，有的党组织尤其是村（社区）支部对发展党员把关不严，导致一些入党动机不纯、信仰不坚定、个人素质差、宗旨意识淡薄、组织纪律不强的人员混入党组织。这些人自混入党组织之后，谈不上履行党员义务、努力为人民服务，入党的目的纯粹是为了捞个“党票”，在群众眼里没有一点先进性表现，在关键时刻没有一点担当作为，用老百姓的话说：“他不像个党员，是怎么混进去的？”

党章指出，中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队。入党意味着成为先锋队的一员，承担起为人民服务的责任和使命，这就要求党组织在发展党员时，必须慎之又慎、细之又细、严之又严。把好发展党员“入口关”，最关键的一点是要切实架起纪律的“高压线”，加强发展党员工作的纪律约束和监督检查，切实做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通、遵守纪律不放松。要坚持“成熟一个发展一个”，确保发展党员的严肃性，坚持党章规定的党员标准，把政治标准放在首位，把综合素质作为发展党员的重要考察内容，全面、系统地考察每一名发展对象的平时表现、德智品行。每一个基层党组织都要从源头上把好质量关，不能简化、不搞变通、不走形式，绝不让不合格者过关，为党组织守好入党这扇大门。同时，对那些在入党问题上“开后门”、做交易、弄虚作假、“近亲繁殖”的，做到发现一起查处一起。对在发展党员过程中培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人，依据发展党员工作细则等党内条规进行问责追责，只有强化纪律约束，才能杜绝违规发展党员，切实维护发展党员工作的严肃性。

基础不牢，地动山摇。党员素质高、能力强，基层党组织就坚强有力。反之，基层党组织就会软弱涣散，难以成为先锋队组织。因此，做好发展党员工作，严把党员“入口关”，是各级党组织负责人义不容辞的责任和使命，也是各级党组织必须履行的全面从严治党主体责任。只有让那些符合标准、适应新时代需求的优秀积极分子加入党组织，才能为党的肌体输入新鲜血液，增强党的生命力和战斗力；才能保证我们党始终保持先进性、纯洁性，始终成为中国特色社会主义的坚强领导核心。