企业、高校及各类科研机构都是创新生态的构建者，也是创新生态的受益者。构建“如鱼得水、如鸟归林”的一流创新生态，需要各方加盟发力，离不开人才作为支撑。

市委、市政府召开创新发展大会、出台“创新30条”政策意见，在我市高校科研院所、科创企业及各类创新人才中引起广泛反响。大家表示，将突出企业创新主体地位，加快“产教才”一体化发展，推动创新成果落地转化，让创新之花在江海大地遍地盛开，为建设长三角一体化沪苏通核心三角强支点城市、勇当全省“两争一前列”排头兵注入磅礴动力。

培育科创企业“热带雨林”

企业是创新资源配置的主体和技术创新活动的主要组织者。

深耕家纺行业30余年，江苏康溢臣生命科技有限公司董事长黄惠标总结，“创新”是企业的核心优势和立身之本。创办康溢臣，是黄惠标的“二次创业”，也是企业从做产品到研发纺织新材料的一次创新转型。公司组建了一支高端研发团队，建立了约1500平方米的新材料开发和新材料测试、小试、中试等研发平台，目前已拥有20余项国家发明专利和实用新型专利，入选科技部“科技助力经济2020重点专项”。上个月，企业研发的功能性纤维产品亮相2021年中国国际纺织纱线展，广受业界好评。“我们将抢抓政策红利，进一步加大研发投入，通过持之以恒的创新，为企业发展注入源源不断的动能。”黄惠标透露，公司将持续做好前瞻应用型高端家纺新型材料研发，带动产业上游纤维纱线的发展以及横向辅助供应链的发展，促进绿色、环保、生态型纺织产业链的形成。

在科创企业的“热带雨林”中，初创型成长企业占据了重要的一席之地。2015年成立的南通欧萨环境检测技术有限公司，拥有一支技术过硬、服务到位的检测团队。“深度整合人才、技术、信息等创新要素，才能推动科技创新。”欧萨检测董事长张宏波说，初创型企业也有长成“参天大树”的梦想。公司将抓住机遇，秉承创新发展思路，牢牢把握科技创新工作的主动权，坚定不移向产业链、创新链、价值链高端攀升，不断提高核心竞争力和市场占有率，主动拥抱资本和市场，走出一条符合自身实际和发展需要的创新道路，助推企业做强做优做大。

助推“产教才”一体化发展

高校及科研院所，是原始创新的主体，是创新生态中人才流、技术流的源泉。

扎根江海平原，南通大学一直坚持“学必期于用，用必适于地”理念，致力于为区域发展培养人才、科技创新。特别是近些年，学校在科研管理机制、扩大科研经费使用自主权、科技成果转化、人才培育引进与海外交流等方面不断探索。

“这次创新发展大会，释放出诸多利好信号，南通迎来科技创新的‘春天’，同样也给南通大学科技实力的提升带来了发展机遇。”南通大学科技处处长吴启运说，“创新30条”中多条涉及高校，为高层次人才的引培、大平台大项目大成果的培育、学科建设、科技成果转化等提供了高含金量的政策保障，对学校实现“产教才”一体化发展起到助推作用。比如，对于“揭榜挂帅”解决“卡脖子”关键核心技术和关键共性技术的最高资助500万元；对获得国家、省资助的重大科技专项，按资助资金的1︰0.5给予配套支持，单个项目给予最高2000万元配套补助。吴启运认为，有了政策作为坚强后盾，通大必将进一步增强科研实力，朝着“到2023年进入国内高校前80位，到2032年进入国内高校前50位”的目标奋进。

近年来，南通引进了不少技术储备丰富的大院大所。其中，南京邮电大学南通研究院推进政产学研用深度融合，迄今成功推介科技成果100余件，转移转化南邮等高校10多个科技成果到南通产业化，孵化、引进企业30余家。同时，研究院聚焦集成电路封测产业开展技术研发，已为我市乃至全国中小微企业的200多家客户提供技术服务。“南通高标准布局重大创新平台、新型研发平台、创新服务平台、众创空间等平台载体，重点推动科技创新与产业深度融合，聚焦产业链部署创新链。这些，正是我们的核心业务。”南京邮电大学南通研究院副院长姚佳飞说，研究院将更加坚定地走政产学研协同创新路线，依托南京邮电大学电子科学与技术一流学科的创新资源，围绕市委市政府战略部署，加强源头创新，提升南通市的电子信息产业的创新能力。同时，充分发挥研究院人才培养、科技创新、公共服务方面的优势，在江海大地上不断书写精彩的创新故事。

让“千里马”在通竞相奔腾

人才，是科技创新不可或缺的要素。“十三五”以来，我市实施“江海英才”“通籍英才雁归”等人才引进计划，海外归国人才突破4000人，高层次人才达11.6万人。

沃太能源南通有限公司创始人、副总经理张新艳就是我市引进的海归人才之一。自2012年回国创业至今，她和团队几乎实现了省、市、区人才奖项的“大满贯”。作为一家人才密集型企业，仅去年一年，公司就引入国内外优秀人才120名。由“想着把人才抢过来”，到“努力让人才抢着来”，全市创新发展大会上发布的相关政策，让张新艳对企业进一步广聚人才充满信心。她说，新政中住房补贴方面，对创新人才来通发展就具有非常大的吸引力。基于新政带来的利好，公司今年将继续提升博士硕士在研发技术人员中的比重。

作为国家“万人计划”高层次人才，马海燕具有双重身份，既是南通大学化学化工学院的一名教师，又是南通新帝克单丝科技股份有限公司的创办人。在他的带领下，公司主持国家重点研发计划等国家级项目2项、承担江苏省科技成果转化等省市级项目10多项，以第一完成单位申报的“大直径功能聚合物单丝成形关键技术及应用”成果获2020年度江苏省科学技术二等奖。“乘着南通建设更高水平创新型城市的东风，我将在推动南通大学产教融合工作中尽自己所能。”马海燕表示，下一步将推动企业与南通大学相关研发机构合作，获取更多的科技成果，为解决南通纤维新材料领域共性技术难题努力攻关。目标将企业打造成高分子材料专业学生的生产实践及专业教学基地、研究生培养基地，让更多学生留在企业、留在南通。

本报记者 沈雪梅 王玮丽