“没想到区长会亲自给我家送喜报，太光荣了。”家住常乐镇的二等功现役军人董杰的父母激动不已。多年来，海门赓续党政领导上门送喜报、服务站工作人员上门悬挂光荣牌等双拥传统，广泛开展新兵入伍欢送仪式和退役军人返乡欢迎仪式，用实打实的举措确保军人职业尊崇感落到实处。

不遗余力关心关注军人“全生命周期”需求，海门不断健全完善区、镇、村三级退役军人服务保障体系，实现“全域覆盖”与“动态服务”无缝对接，让海门双拥工作始终充满活力。

近年来，海门不断探索解决部队官兵“后路、后院、后代”问题新路径，结合“送政策、送培训、送岗位、送项目”进军营等活动，打造“公开选岗+人岗相适”安置新模式，搭建退役军人就业创业孵化平台、提供就业创业培训，使军人“后路”越走越宽。今年以来，共举办专场招聘、网络招聘30余场，吸纳企业350余家提供岗位2500余个。在全市率先实施“驻地部队军人享受住房补贴”政策，目前已有8名驻海部队军人享受到每平方米800元的购房补贴；现役军人随军家属随迁安置实施指令性计划和货币补偿相结合，安置率100%，军人子女择优入学、入托，努力解决官兵的后顾之忧。

严格贯彻落实优抚政策，及时足额发放抚恤补助，抚恤补助标准实施自然增长和动态调整机制相结合，进藏义务兵家庭优待金4倍发放；组织区级机关和困难退役军人结对帮扶，筹资设立困难退役军人关爱基金，从医疗、住房、教育、生活等方面对困难退役军人进行多渠道帮扶，首批已惠及50多户困难退役军人家庭。