第A04版:南通警方

队伍建设激发警务效能倍增NO.5

干部队伍建设经验入围重大改革创新奖

最坚强的保障

【素描】2021年12月20日,省公安厅就2021年度全省公安机关重大改革创新项目组织评选,南通市公安局“实施开源造林激活队伍生态,推动公安干部队伍年轻化、规范化、科学化发展”的经验做法,从全省13个设区市公安机关申报的所有项目中脱颖而出,成功入围。

【广角】2021年,南通市公安局以推动队伍高质量发展为主线,坚持以政治建警为统领,协调抓好素质强警、科学管警、文化育警、从优待警,为南通公安工作高质量发展走在前列提供强有力的支撑保障。年内,强化练兵模式,构建具有南通公安特色的“4×4”教育训练工作体系,实战打赢能力进一步增强;新组建崇川、苏锡通园区两个公安分局,挂牌成立海防支队,出台“暖心警营”八项措施;特别是把干部队伍建设摆在公安工作基础性、战略性重要位置,研究建立干部规范管理1+N制度体系,实施年轻干部“268”培养计划,成立南通公安人才团队,积极构建“人岗相宜、能上能下、结构合理”的南通公安干部队伍生态,进一步激活队伍动能,牵引和带动公安工作高质量发展。

2022-01-07 队伍建设激发警务效能倍增NO.5 1 1 南通日报 content_85380.html 1 3 干部队伍建设经验入围重大改革创新奖 /enpproperty-->