本报讯 （记者彭军君）21日，市总工会各职能部室和事业单位紧扣“十聚焦十查摆十对照十提升”要求开展大讨论大排查，自我剖析深刻见底，分管领导的点评点出了辣味，评出了动力，做到了见人见事见思想，展现了作风建设提升年活动取得的阶段性成果。

市总机关部室和事业单位根据“机关作风建设提升年”活动实施方案要求，广泛组织动员，开展“三级联查”，查找作风上存在的不足、差距和问题，制定问题清单，做到即知即改。多形式提高认识，以理论学习中心组、“三会一课”、主题党日等为载体，组织深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述、中央及省市委关于改进作风的部署要求，开展讨论，统一认识。全覆盖不留死角，主要领导以身作则、率先垂范，全程指导活动推进落实；分管领导担负具体责任，帮助分管领域查找问题，提出对策；部室和事业单位负责人具体落实，工会系统全员参与。广渠道收集问题，通过个人自查、同志谈心帮查、向服务对象调查等多种途径排查作风问题，力求发现问题更加全面，剖析自我更加深刻。