月平均工资在万元以上、市场需求量不断增多、薪酬随着技能提升和客户满意度逐步上涨……月嫂在大众生活中的关注度越来越高，背后折射出南通人育儿观念的嬗变。昨天，本报记者实地探访了我市一些月子中心，了解这一行业的相关状况。

让专业的人做专业的事

月嫂更受新手妈妈欢迎

“请专业月嫂来照顾我们，更加科学到位。虽然花了不少钱，但这钱花得值得！”许丽刚刚产下一个漂亮的女婴，左思右想后，她还是谢绝了双方父母来照顾的好意，选择了市区一家品牌月子中心的专业月嫂。

如今，和许丽一样持有这一观念的年轻妈妈们越来越多。这是人们生活水平提高后的新选择，也是时代发展的新变化。

有医疗保健专家指出，一些民间流传的种种“坐月子”旧俗其实并不科学，不利于产妇保健。因此，掌握了科学方法的专职月嫂可以为新手父母提供帮助。

专业月嫂必须持证上岗

月嫂每天都要填报护理单

“目前，我们这里共有月嫂100多人，分为常驻月子会所和外派住家两类。其中，外派住家月嫂占大多数。这些专业月嫂年纪在40岁至50岁之间，人员主要来自本地，也有少数来自安徽、盐城、泰州等外省市。”昨天下午，记者在爱贝母婴月子会所现场采访时，负责人周林芳介绍了相关情况。

周林芳说，在月子会所除了有专业的月嫂悉心照顾妈妈和宝宝外，还有护士、专业产后修复师、营养师、月子餐厨师等人员提供服务。不管是常驻会所的月嫂还是外派住家的月嫂，每天都有护理单需要填报，明晰护理内容和工作标准，管理人员会定时定期回访客户，若有不满意的地方就根据客户需求及时调整。

“所有月嫂都有《母婴护理师证》，这是经过劳动部门考核后颁发给月嫂的。”周林芳说，“除了持证上岗证明能力和资质外，我们对月嫂的个人素质和职业道德也很重视。”

年轻的从业者目前不多

高学历月嫂仍然比较稀缺

“我们会所月嫂的薪资是12800元起步的，最高时，客户给优秀的月嫂月薪可达18000元。”周林芳介绍，“这笔钱看起来很多，但是，如果按服务时间计算的话，这份工资就不算高了。何况，月嫂们需要把自己的家庭都放下，工作强度和劳累程度都很高。”

有家政公司的调查数据显示，月嫂和育儿嫂月平均工资分别在15000元和7000元左右。学历上，初中及以下学历占比59.4%、中专及高中学历占比36.8%。随着雇主要求的提高，从业人员也在向年轻化和高学历方面转变……

周林芳向记者介绍：“目前在我市月嫂市场上，高学历的专业月嫂确实数量还不多。婴幼儿的看护是一个极其需要爱心、耐心、专业技能和体力的工作，高收入可以吸引到更多高素质的人。我们每月通过线上方式对所有月嫂进行业务培训，分享彼此的经验和体会，遇到一些护理难题集思广益、群策群力，一起想办法解决。这样，有效地提升了月嫂们的业务水平，也相应地提高了客户的满意度。”

本报记者周朝晖

本报实习生吴迪　冯方缘