第A03版:特刊

“机器换人” 让老行当焕发新活力

走进希诺的生产车间,一股前所未有的科技气息扑面而来。高温曾是这里工人的“隐形敌人”,但如今,这一切正悄然改变。随着“机器换人”战略的深入实施,数百台精密的工业机器人在这里大显身手,它们不知疲倦地在生产线上来回腾挪,精准地完成着各项任务。

这些机器人不仅减轻了工人的劳动强度,更在极端高温环境下展现了其不可替代的优势。工人们从曾经的“围炉”作业中解脱出来,转型成为质检员和机械师,工作环境大为改善,收入也实现了稳步增长。

希诺的转型之路,是“老行当”向智能化迈进的生动写照。通过大规模引进机器人,企业不仅降低了成本,提高了效率,更在产品质量上实现了质的飞跃。优品率的提升,让希诺在激烈的市场竞争中占据了更加有利的位置。

站在这个充满未来感的生产车间里,能深刻感受到科技进步带来的巨大变革。希诺的“机器换人”战略,不仅是对抗高温的有效手段,更是企业转型升级、实现高质量发展的关键一步。相信在未来的日子里,希诺将继续在这条道路上坚定前行,为传统产业的智能化升级树立新的标杆。 黄天玲

2024-07-27 2 2 江海晚报 content_179948.html 1 3 “机器换人” 让老行当焕发新活力 /enpproperty-->