近日，一则公司要求员工上厕所需在专门群里报备，并发送去和回的时间截图的消息，刺痛了舆论的神经。据网友爆料，该公司不仅有此奇葩规定，还要求员工上班期间上交手机。对此，你怎么看？

【议论纷纷】

@钟笛 如厕报备是对员工基本权利的越界。生理需求属私人领域，企业过度管控易引发反感，背离管理初衷，难换员工真心投入。

@南柳河 靠监控维系效率是短视之举，忽视人文关怀的管理终将失去团队凝聚力与创造力。

@琮琤 劳动法明确规定劳动者人格尊严不受侵犯。企业单方面限制员工人身自由权涉嫌违法，劳动者可向劳动监察部门投诉。职场不是法外之地，任何管理制度都必须在法律框架内运行。

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